Zmiana płacy za podróż służbową nie zawsze wymaga formalności

Nie zachodzi powinność dokonania wypowiedzenia zmieniającego w sytuacji, gdy pracodawca koryguje poszczególne składniki wchodzące w skład należności z tytułu podróży służbowej, zachowując ich dolne granice, lecz nadal wypłaca pracownikowi nominalnie pierwotnie uzgodnioną kwotę – r. pr. Kinga Polewka-Włoch komentuje dla Rzeczpospolitej.

Artykuł: tutaj.