Work-life balance i przejrzystość warunków pracy – pytania i odpowiedzi
02.11.2022
Pytanie #7: Czy wydłużenie urlopów dotyczy także urlopów trwających?
Odpowiedź: Zgodnie z projektem nowelizacji pracownik, który w dniu wejścia w życie zmian korzysta już z urlopu rodzicielskiego albo jego części, będzie miał prawo do skorzystania z tego urlopu w wyższym wymiarze określonym w nowych przepisach, ale na starych zasadach – przykładowo z możliwością podzielenia urlopu maksymalnie na 4 części (a po zmianach będzie możliwy podział na 5 części). Co istotne pracowników takich obejmie już także uprawnienie do nowego wyłącznego urlopu rodzicielskiego w wymiarze 9 tygodni.