HR Sygnał: Ochrona sygnalistów

Czytaj więcej

Zapisz się na wydarzenie:
HR Lab Wrocław: Mobbing 2.0 & problematyczne zwolnienia indywidualne

Zapraszamy do udziału w cyklicznych stacjonarnych spotkaniach HR Lab Wrocław, w ramach których poruszymy najciekawsze tematy prawne i HR.

Agenda spotkania:

1. Mobbing 2.0: procedury i postępowania wyjaśniające

  • Czy da się efektywnie zarządzać po zmianie przepisów nie narażając się na zarzut mobbingu?
  • Dlaczego każdy regulamin pracy będzie do zmiany i co w nim będziemy zmieniać?
  • Odpowiedzialność pracodawców – szukanie szans wśród nowych obszarów ryzyka.
  • Postepowania wyjaśniające – pierwszy etap przygotowania do postępowania sądowego.

2. Difficult employees – problematyczne zwolnienia indywidualne

  • Tymczasowy underperformance – czy gorsze wyniki wywołane złym samopoczuciem uzasadniają zwolnienie?
  • Specyfika rozstań z menadżerami – wyższe oczekiwania pracodawcy, nacisk na budowanie zespołu i rozumienie biznesu.
  • Liczne usprawiedliwione nieobecności powodem zwolnienia – aspekty prawne i relacyjne.
  • Zwolnienie za działalność w mediach społecznościowych a swoboda wypowiedzi.

Termin: 9 czerwca br., godz. 10:00 – 13:00, stacjonarne, Wrocław.
Prelegenci: r. pr. Karolina Kanclerz, r. pr.
Sławomir Paruch, r. pr. Robert Stępień, r. pr. Paweł Sych, r. pr. Oskar Kwiatkowski oraz apl. adw. Zuzanna Janelli.

Udział jest bezpłatny.

 

Informacje dodatkowe:

  • Udział w wydarzeniu jest bezpłatny i wymaga rejestracji z adresu w domenie firmowej.
  • O udziale decyduje kolejność zgłoszeń, przy czym pierwszeństwo mają Klienci Kancelarii.
  • Kancelaria zastrzega sobie prawo odmowy przyjęcia zgłoszenia.