Kontrola i nadzór nie tylko przy etacie

Pewne formy kontroli, nadzoru czy kierownictwa są również dopuszczalne przy umowie zlecenie. Wynika to choćby z tego, że w obu przypadkach praca powinna być wykonywana starannie, co uprawnia zatrudniającego do stosowania pewnych form nadzoru czy kontroli. – r. pr. Paweł Sych komentuje dla Rzeczpospolitej. 

Artykuł: tutaj.