Mikołaj Wilczek

Po odbyciu praktyk dotyczących prawa karnego i odszkodowawczego, postanowił zgłębić swoją wiedzę w dziedzinie Prawa HR. W kancelarii pracuje przy projektach z zakresu indywidualnego i zbiorowego prawa pracy, gdzie szczególnie interesują go zagadnienia w obszarze dyskryminacji bezpośredniej, wypowiedzeń dotychczasowych warunków zatrudnienia lub/i płacy oraz monitorowania i kontroli trzeźwości w miejscu pracy. Ponadto interesuje się problematyką łamania praw człowieka w państwach byłego bloku wschodniego.

Wykształcenie

• Prawo na Uniwersytecie Jagiellońskim

Język

• angielski