HR Sygnał: Dyrektywa o ochronie sygnalistów

Czytaj więcej

Jak pomóc Ukrainie?
 

Czytaj więcej

Zapisz się na wydarzenie:
Ufaj i kontroluj: Mobbing po nowemu – nowa definicja, nowe obowiązki i nowe zasady odpowiedzialności

Zapraszamy do udziału w kolejnej edycji cyklu webinarów Ufaj i kontroluj.

Temat: Mobbing po nowemu – nowa definicja, nowe obowiązki i nowe zasady odpowiedzialności.

Opublikowano projekt zmian do Kodeksu pracy, dotyczący m. in. mobbingu. Kwestia ta będzie uregulowana całkowicie od nowa! Jednocześnie na pracodawców nałożone zostaną zupełnie nowe obowiązki i zupełnie nowy rodzaj odpowiedzialności. Działania te w założeniu mają zwiększyć ochronę pracowników i w jeszcze większym stopniu przeciwdziałać temu negatywnemu zjawisku. Aby sprostać tym wymogom, pracodawcy muszą szybko podjąć szereg działań i wprowadzić mechanizmy kontrolne. A czasu na wdrożenie tych narzędzi nie będzie wiele! W trakcie spotkania powiemy m.in.:

  • Co oznaczać będzie mobbing po nowemu?
  • Co i kiedy należy wdrożyć?
  • W jakich obszarach zwiększyć kontrolę i jak budować większe zaufanie?
  • Za co będą odpowiadać pracodawcy według nowych przepisów?

Termin: 4 lutego br., godz. 11:00-11:45, online.
Prelegenci: r. pr. Łukasz Chruściel, r. pr. Paweł Sych.

Udział jest bezpłatny.

 

Informacje dodatkowe:

  • Udział w wydarzeniu jest bezpłatny i wymaga rejestracji z adresu w domenie firmowej.
  • O udziale decyduje kolejność zgłoszeń, przy czym pierwszeństwo mają Klienci Kancelarii.
  • Kancelaria zastrzega sobie prawo odmowy przyjęcia zgłoszenia.
  • Potwierdzeniem zaakceptowania zgłoszenia będzie wysłany przez Kancelarię link umożliwiający połączenie, najpóźniej w dniu poprzedzającym wydarzenie.