Webinar: Odpowiedzialność karna w HR – czy jest się czego bać?

Zapraszamy na kolejne spotkanie organizowane przez kancelarię PCS Paruch Chruściel Schiffter Stępień | Littler Global.

Temat: Odpowiedzialność karna w HR – czy jest się czego bać?

Każda osoba zajmująca się HR (prawo pracy, bhp, imigracja, relacje związkowe itp.) czy to na stanowisku Dyrektora HR, szefa działu global mobility, Prezesa Zarządu czy specjalisty bhp mierzy się z potencjalną odpowiedzialnością karna – czy jest się czego bać? Podczas webinaru omówimy:

1. Najcięższy kaliber czyli odpowiedzialność na podstawie kodeksu karnego – np. kiedy pracodawca złośliwie lub uporczywie narusza prawa pracownika wynikające ze stosunku pracy lub ubezpieczenia społecznego?
2. Wykroczenia z kodeksu pracy – kiedy można uznać, że wypowiedzenie umowy rażąco naruszyło przepisy prawa pracy, które naruszenia czasu pracy kwalifikują się na grzywnę i czy brak wypłaty spornej premii stanowi wykroczenie?
3. Co grozi za powierzanie wykonywania pracy cudzoziemcom przebywającym wbrew przepisom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej?
4. Przestępstwa o których warto pamiętać – nie utrudniaj działalności związkowej ani nie wstrzymuj odpisu na zfśs.

Termin: 13 grudnia br., godz. 14:00-15:00, online.

Będzie to kolejne spotkanie z udziałem mec. Przemysława Rosatiego, cenionego specjalisty w sprawach karnych, który w październiku objął funkcję Of Counsel w PCS Littler.

Udział w wydarzeniu jest bezpłatny.

Zgłoszenia przez formularz tutaj.