HR Sygnał: Dyrektywa o ochronie sygnalistów

Czytaj więcej

Najnowsze informacje dla pracodawców związane z sytuacją pandemii COVID-19

Czytaj więcej

V Polski Kongres Prawa Pracy

14.01.2022

Zapraszamy do udziału w V Polskim Kongresie Prawa Pracy organizowanym przez wydawnictwo Must Read Media, który odbędzie się 23-25 lutego 2022 r.

W ramach konferencji nasi Prawnicy wygłoszą następujące prelekcje:

1.Nowe i nowsze technologie w HR

  • zawieranie umów o pracę online – czy pracownik musi mieć podpis kwalifikowany aby było możliwe?
  • czy online zawsze oznacza brak „papierologii”, czyli jakie dokumenty związane z zatrudnieniem muszą pozostać na piśmie;
  • rozwiązywanie umowy o pracę online krok po kroku, na co uważać i jakie mogą być negatywne konsekwencje ewentualnych zaniedbań w tym zakresie.
  • czy można wykorzystywać sztuczną inteligencję w zatrudnieniu?
  • zatrudnieni lub zwolnieni przez algorytm – ryzyka i możliwości;
  • błędy sztucznej inteligencji a odpowiedzialność pracodawcy.

Termin: 24 lutego br., godz. 14:00-15:00, online.

r. pr. Łukasz Chruściel.

2. System zadaniowego czasu pracy a prawo do „wyciągnięcia wtyczki” pracy

  • na czym polega specyfika systemu zadaniowego czasu pracy?
  • czy „zadaniówka” to nienormowany system czasu pracy?
  • czy można wymagać od pracownika nieograniczonej dostępności?
  • najczęstsze pułapki i jak ich uniknąć rozliczając czas pracy w systemie zadaniowego czasu.

Termin: 25 lutego br., 14:00-14:45

r. pr. Karolina Kanclerz.

Rejestracja oraz szczegółowa agenda: tutaj.